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Kundenservice

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 favicon 32Auf alle Fragen gibt es eine Antwort

Die wichtigsten Informationen der CONTRACTUS GMBH, unseren Lösungen und unserem Internetauftritt haben wir für Sie zusammengestellt. Hier finden Sie die Antworten auf häufig gestellte Fragen dazu.

favicon 32Rekrutierungsservice

Ihr kompletter Rekrutierungsprozesses wird durch möglichst einen Berater begleitet. Dieser Berater wird Sie und Ihr Unternehmen umfassend verstehen und Ihre Vorstellungen umsetzen. Sie werden in der Regeln folgende Schritte schätzen lernen:

1. Anforderungsanalyse

Zur Sicherstellung Ihrer Zielsetzung führen wir eine detaillierte Anforderungsanalyse mit Ihnen durch. Sie schaffen für Ihr Haus damit eine optimale Basis für unser Beratungs- und Betreuungsmandat. Gemeinsam legen wir die für Sie wichtigen Faktoren, Suchparameter und Rahmendaten fest.
Ihr Nutzen: Frühzeitige Qualifizierung und Ausrichtung der Personalsuche!

2. Kandidatensuche

Sie entscheiden maßgeblich mit, ob wir ausschließlich und in welcher Form in unserem Kandidatennetzwerk suchen, oder zusätzliche zielführende Kanäle der modernen Personalsuche nutzen. Ob mit den gängigen Mitteln von Anzeigen und Jobbörsen, in Netzwerken oder wesentlich offener den qualifizierten Bereich des Social Media Recruiting nutzen.
Ihr Nutzen: Sie nutzen die Plattformen der CONTRACTUS GMBH!

3. Vorqualifikation, -auswahl und Präsentation

Sie erhalten nach sorgfältiger Auswahl aus unserem Haus die am besten geeigneten Kandidaten im Rahmen eine Portfolios vorgestellt. Sie erhalten einen Überblick über unsere Einschätzung, den Lebenslauf und Zeugnisse, sowie einer Referenzaufstellung. Gerne holen wir auch Referenzen früherer Arbeitgeber für Sie ein.
Ihr Nutzen: Unsere Arbeitsweise ermöglicht frühzeitig eine gute Einschätzung und Sie erhalten für Sie interessante Bewerbungen!

4. Vorstellungsgespräche

Unsere Kunden schätzen „Alles aus einer Hand!“. Nutzen auch Sie unsere Unterstützung für effiziente Terminierung und Koordination der Personalgespräche/-interviews und Betreuung des vollständigen Rekrutierungsprozesses von der Analyse zum Suchauftrag bis zur erfolgreichen Stellenbesetzung. Sehr gerne koordinieren wir neben den Terminen auch das gegenseitige Feedback und eventuell offengebliebene Fragen.
Ihr Nutzen: Optimale und effiziente Termingestaltung, sowie professionelle Kommunikation.

5. Entscheidungsphase

Diese entscheidende Phase begleiten wir gerne und sorgen so für eine möglichst optimalen Abschluss. Mit Erfahrung können auch die Vertragsverhandlungen moderiert und wenn gewünscht Juristisch (Partner-Kanzlei) begleitet werden.
Ihr Nutzen: Minimierung des Risikos, das es zu guter Letzt zu keinem Vertrag kommt!

6. Einstellung und Umzug

Sie wollen Ihren neuen Mitarbeiter unterstützt wissen – egal ob bei seiner Kündigung oder bei seinem Wohnortwechsel (bei Festanstellung). Die CONTRACTUS GMBH ermöglich mit diesen zusätzlichen Rahmenbedingungen eine Rundum-Betreuung.
Ihr Nutzen: Sie schaffen eine hervorragende Betreuung Ihres neuer Mitarbeiters!

7. Nachbetreuung und Entwicklung

Unsere Kunden nutzen die Kompetenzen der CONTRACTUS GMBH und der Möglichkeit Entwicklungsangebote an Mitarbeiter zu richten.
Ihr Nutzen: Sichern Sie sich mit Bindung durch Entwicklung Ihre Mitarbeiter!

Gerne können Sie Kontakt mit uns aufnehmen und sich an Ihre Ansprechpartner wenden.